23 Янв

Тест на высокую загрузку на работе

Как понять, что ваша компания уже находиться в состоянии вечного аврала? Хайке Брух и Йохен Менгес в статье «Ловушка ускорения» (октябрьский Harvard Business Review) предлагают следующую анкету диагностики. С каким количеством утверждений вы согласны?

  1.  Начинаете ли вы новые проекты очень быстро?
  2. Мешает ли вам множество мелких дел заниматься самой важной работой?
  3. Воспринимают ли у вас прекращение проекта как неудачу?
  4. Выполняются ли проекты для галочки – только потому, что люди боятся открыто от них отказаться?
  5. Заставляет ли руководство организацию постоянно работать на пределе сил?
  6. Можно ли сказать, что ваши сотрудники не видят впереди просвета?
  7. В вашей компании выше цениться присутствие на рабочем месте, чем качественно выполненная работа?
  8. Что в вашей компании ценится выше: бурная деятельность напоказ или реальные результаты?
  9. Испытывают ли у вас люди чувство вины, если они раньше уходят с работы?
  10. Часто ли люди жалуются на большую нагрузку?
  11. Ценятся ли у вас сотрудники, которые все время демонстрируют свою занятость?
  12. Ставят ли сотрудникам в пример руководителей, которые ведут несколько проектов сразу?
  13. Считается ли у вас непростительным отказаться от какой-то работы, даже если человек уже тащит на себе очень много?
  14. Считается ли у вас, что отвечать на электронную почту нужно сразу?
  15. Принято ли у вас ставить в копию электронной переписки начальников – на всякий случай?
  16. Можно ли сказать, что ваши сотрудники никогда, даже в свободное время не расстаются с мобильными телефонами, потому что от них требуют постоянно быть на связи?

Если вы ответили согласием на пять и более вопросов, то ваша компания легко может попасть в ловушку ускорения. Если вы сказали «да» восемь и более раз – вы уже угодили в ловушку. Надо срочно принимать меры! Уверен, что большинство российских компаний даст существенно больше восьми положительных ответов по данному тесту.

 

Берегите себя! Торопитесь не спеша.

Поддержи!Tweet about this on TwitterShare on VKShare on Facebook0Share on LinkedIn0Share on Google+0Email this to someonePrint this page

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Лимит времени истёк. Пожалуйста, перезагрузите CAPTCHA.

Андрей Кулинич. Copyright © 2001-2016